Preverite možnosti uveljavljanja pravice za otroke, ki potrebujejo posebno nego. Gre za 3 pravice oz. dodatke. In sicer delno plačilo za izgubljen dohodek, dodatek za nego otroka, in pravica staršev do dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva.
3 pravice in dodatki za starše otrok, ki potrebujejo posebno nego
1) Delno plačilo za izgubljen dohodek
Delno plačilo za izgubljen dohodek je dohodek, ki ga prejema starš, ki je zapustil trg dela oziroma se je zaposlil za krajši delovni čas zaradi nege in varstva otroka s težko motnjo v duševnem zdravju ali težko gibalno oviranega otroka. Pravico lahko koristita oba starša polovično (oba starša zaposlena za polovični delovni čas).
Če starš neguje in varuje dva ali več otroka z zmerno motnjo v duševnem in/ali gibalni oviranosti je upravičen do 30% višjega delnega plačila za izgubljen dohodek. Nadomestilo pravice je v višini 1,2 kratnik minimalne plače mesečno. Pravica se dodeli za čas veljavnosti zdravniškega mnenja komisije, ki je pooblaščena, vendar ne dlje od 18. leta starosti otroka, v primeru šolanja do 26. leta starosti otroka. Vlagatelj in otrok morata imeti vsaj začasno prebivališče in dejansko bivati v Republiki Sloveniji.
2) Dodatek za nego otroka
Dodatek za nego otroka je mesečna denarna pomoč namenjena staršem, ki varujejo in negujejo otroka, ki potrebuje posebno nego in varstvo ter je namenjen kritju povečanih življenjskih stroškov, ki so posledica zdravstvenega stanja otroka.
Vlagatelj in otrok morata imeti vsaj začasno prebivališče in dejansko bivati v Republiki Sloveniji, krajevna pristojnost se opredeli glede na otrokov naslov. Vlogo »OBRAZEC N-1« se odda po rojstvu in se prizna s prvim dnem naslednjega meseca v trajanju, ki ga opredeli zdravniška komisija v podanem mnenju vendar ne dlje kot do 18. leta starosti otroka, v primeru šolanja do 26. leta starosti otroka.
Višina dodatka za nego otroka je 129,21 EUR, v primeru težke ali funkcionalno težke motnje v duševnem razvoju in/ali težke ali funkcionalno težke gibalne oviranosti in/ali primeru določene bolezni znaša dodatek za nego otroka 258,40 EUR.
3) Pravica staršev do dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva oz. otroka, ki potrebuje posebno nego
Starš, ki varuje in neguje težje gibalno oviranega otroka ali zmerno ali težje duševno prizadetega otroka (od 3. do 18. leta starosti otroka – k vlogi je potrebno priložiti zdravstveno dokumentacijo).
Pravico lahko koristi starš, ki:
- varuje in neguje enega otroka (do 3. leta starosti),
- varuje in neguje težje gibalno oviranega otroka ali zmerno ali težje duševno prizadetega otroka (od 3. do 18. leta starosti otroka – potrebno priložiti zdravstveno dokumentacijo),
- varuje in neguje vsaj dva mladoletna otroka (do 8. leta starosti najmlajšega otroka).
Krajši delovni čas mora obsegati najmanj polovično tedensko delovno obveznost (eden od staršev mora delati najmanj 20 ur tedensko). Pravico delati krajši delovni čas imata lahko hkrati tudi oba starša, pri čemer skupna izraba pravice ne sme presegati 20 ur tedensko.
Aneks k pogodbi oziroma pogodba o zaposlitvi za krajši delovni čas (razen s. p.) je obvezna priloga k vlogi – VLOGA ZA UVELJAVITEV PLAČILA PRISPEVKOV ZA ČAS KRAJŠEGA DELOVNEGA ČASA »OBRAZEC S-3/1«, ki se odda najkasneje 30 dni PO nastopu z delom za krajši čas.
Delodajalec delavcu zagotavlja plačo v sorazmerni višini delovne obveznosti. Republika Slovenija pa zagotavlja plačevanje prispevkov za socialno varnost do polne delovne obveznosti, in sicer od osnove, kot se izračuna za materinsko nadomestilo, vendar ne manj od sorazmernega dela minimalne plače.
Pravica se dodeli od in do datuma opredeljenega v aneksu oziroma pogodbi o zaposlitvi, če je vloga oddana pravočasno, vendar ne dlje kot je upravičen.
(Vir: MDDSZEM, E-Uprava, zakonodaja)
